01
Capitale umano
Alla base di tutto ci sono le persone e la loro capacità di trasformare idee in progetti. Il benessere di chi lavora qui è un valore primario, non un capitolo del bilancio sociale.
Chi siamo
Le opportunità incontrano la tecnologia.
B-Brave è una società di consulenza e progettazione software. Siamo nati per portare sul mercato competenze specifiche e per integrare le tecnologie digitali dentro le decisioni aziendali, non accanto.
L’azienda
Una squadra piccola che lavora su sistemi grandi
Lavoriamo con i nostri clienti per capire di cosa hanno bisogno davvero e consegnare soluzioni costruite su quel bisogno. Non è una frase di circostanza: è il motivo per cui la fase di analisi occupa più tempo di quanto la maggior parte dei fornitori accetti di dedicarle.
L’efficienza della struttura e la preparazione tecnica delle persone ci permettono di costruire soluzioni personalizzate senza allungare i tempi. La formazione continua, orientata ad approfondire le competenze specialistiche nell’ambito IT, è il nostro valore aggiunto.
Adottiamo processi agili e orientati all’obiettivo: tempi di produzione rapidi e una risposta concreta a ogni esigenza specifica del cliente.
Come stiamo in piedi
Tre cose su cui non facciamo sconti
02
Competenza
Una struttura organizzativa efficiente e persone preparate ci permettono di costruire soluzioni su misura ed efficaci. La formazione continua è parte del lavoro.
03
Innovazione
Mettiamo insieme competenza tecnica e creatività. Sviluppare e applicare nuove tecnologie serve a creare valore e a migliorare processi, prodotti e servizi: se non succede, non è innovazione.
Abbiamo il coraggio di affrontare le sfide, di prenderci dei rischi e di difendere ciò in cui crediamo, anche quando è difficile e scomodo.
Go The Extra Mile!
Come lavoriamo
Quattro abitudini, non quattro valori appesi al muro
Cicli corti
Consegniamo spesso e correggiamo presto, invece di scoprire alla fine che avevamo capito male.
Obiettivi, non compiti
Chi lavora a un problema sa perché esiste e cosa deve cambiare quando sarà risolto.
Ambiente informale
Ci si parla senza passaggi intermedi. Le gerarchie servono a decidere, non a filtrare le domande.
Responsabilità diretta
Chi costruisce una cosa la segue anche dopo il rilascio. È il modo più rapido per imparare a farla bene.
Territorio
Da Lecce, con clienti in tutta Italia
La sede è in Puglia e ci restiamo per scelta. Le competenze non hanno bisogno di trasferirsi altrove per valere, e il lavoro da remoto ha smesso da tempo di essere un compromesso.
Siamo parte dell’ecosistema SellaLab, la piattaforma di innovazione a impatto del gruppo Sella che mette a disposizione delle aziende una rete di PMI innovative e startup.